舞凤评分方法

第七章评分方法

第十七条裁判员评分

舞凤比赛属技能类、表现性，由裁判员评分的竞分性集体竞赛项目。

裁判员临场评分有5人评分制，7人评分制，9人评分制三种方法（均设1名值班裁判）。

评分裁判员根据运动队临场发挥的技术水平，根据舞凤规则评分标准，在各类错误中减去相应扣分，所剩部分即为该队得分。

第十八条应得分的确定

一、5名或7名裁判评分时，取中间3个有效分的平均值，为该运动队的应得分。

二、9名裁判员评分时，取中间5个有效评分的平均值，为该运动队的应得分。

三、应得分只取小数点后两位（小数点后三位数不作四舍五入）。

第十九条有效分之间的差数规定

一、当应得分在9.5分和9.5分以上时，差数不得超过0.2分；

二、当应得分在9分以上9.5分一下时，差数不得超过0.3分；

三、当应得分在9分一下时，差数不得超过0.5分。

第二十条基准分的使用

当评分裁判员有效分之间的差数出现不符合规则规定时，裁判长判定的分数即为基准分。将基准分与其最接近的两个（或四个）有效分数相加除以3（或除以5），即为该队应得分。

第二十一条最后得分

裁判长依据规则，从运动队应得分数中扣除第十六条“裁判长扣分”所规定的应扣分，即为该队最后得分。